Uchwała Nr XX/231/04 Rady Miejskiej w Zalewie z dnia 30 czerwca 2004 roku w sprawie: uchwalenia statutu Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Zalewie.

 

Uchwała Nr XX/231/04

Rady Miejskiej w Zalewie

z dnia 30 czerwca 2004 roku

 

 

w sprawie: uchwalenia statutu Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Zalewie.

 

 

Na podstawie art. 18 ust. ust. 2 pkt 9 ) lit. 4 ), art. 40 ust. 2 pkt 2 ), art. 41 ust. 1 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym ( tekst jednolity: Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1591 z późn. zmianami ) oraz art. 110 ust. 1 i 3 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej ( Dz. U. Nr 64, poz. 593 z późn. zm.) rada miejska w Zalewie uchwala, co następuje:

§ 1.

Ustala się Statut Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Zalewie, w brzmieniu stanowiącym załącznik do niniejszej uchwały.

§ 2.

Traci moc uchwała Nr X/103/03 Rady Miejskiej w Zalewie z dnia 10 września 2003 r. w sprawie uchwalenia statutu Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Zalewie.

§ 3.

1.Uchwała podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urzędowym Województwa Warmińsko-Mazurskiego.

2. Uchwała wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia jej ogłoszenia w Dzienniku Urzędowym Województwa Warmińsko – Mazurskiego.

 

 

                                                                                                           Załącznik do Uchwały Nr XX/231/04

                                                                                           Rady Miejskiej w Zalewie

                                                                                           z dnia 30 czerwca 2004 r.

 

S T A T U T

Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Zalewie

Rozdział I

Postanowienia ogólne

§ 1.

1. Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Zalewie zwany dalej “ Ośrodkiem “

   jest gminną jednostką organizacyjną utworzoną do realizacji zadań z zakresu

   pomocy społecznej.

2. Ośrodek działa na podstawie:

1) ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej ( Dz. U. Nr 64, poz.

    593 z późn. zmianami ),

2) ustawy z dnia 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych ( Dz. U. Nr

   228, poz.2255 z późn. zmianami),

3) ustawy z dnia 24 stycznia 1991 r. o kombatantach oraz niektórych osobach

    będących ofiarami represji wojennych i okresu powojennego ( tekst jednolity Dz. U. z 2002 r   

  Nr42poz. 371 z późn. zmianami ),

4) ustawy z dnia 21 czerwca 2001 r. o dodatkach mieszkaniowych ( Dz. U. Nr 71poz. 7324

 z późn. zmianami ),

5) ustawy z dnia 19 sierpnia 1994 o ochronie zdrowia psychicznego ( Dz.U. Nr 111, poz.535

    z późn. zmianami),

6) ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych

   ( Dz. U. nr 137, poz. 877 z późn. zmianami ),

7) ustawy z dnia 26 listopada 1998 r. o finansach publicznych ( tekst jednolity

    z 2003 r. Dz. U. nr 15, poz. 148 z późn. zmianami),

8) ustawy z dnia 23 stycznia 2003 r. o powszechnym ubezpieczeniu w Narodowym Funduszu

    Zdrowia ( D. U. Nr 45, poz. 391 z późn. zmianami ),

9) ustawy z dnia 13 czerwca 2003 r. o zatrudnieniu socjalnym ( Dz. U. nr 122,

    poz. 1143 z późn. zmianami ),

10) ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym ( tekst jednolity

      Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1591 z późn. zmianami),

11) innych przepisów prawnych nakładających obowiązki i uprawnienia na Ośrodek,

12) niniejszego statutu,

13) uchwał Rady miejskiej w Zalewie,

14) zarządzeń Burmistrza Zalewa,

15) porozumień zawartych z organami administracji rządowej i innymi podmiotami

     w celu wykonywania innych zadań gminy z zakresu pomocy społecznej,.

§ 2.

  1. Ośrodek działa na terenie gminy Zalewo.

  2. Ośrodek może współdziałać z instytucjami i organizacjami wykonującymi zadania z zakresu pomocy społecznej także poza obszarem gminy.

  3. Siedziba Ośrodka mieści się w Zalewie.

  4. Ośrodek jest samodzielną jednostka budżetową.

  5. Ośrodek realizuje:

  1. zadania własne gminy w zakresie pomocy społecznej kierując się ustaleniami Burmistrza Zalewa,

  2. zadania pomocy społecznej zlecone gminie z zakresu administracji rządowej,

  3. zadania w zakresie świadczeń rodzinnych zlecone gminie ( Burmistrzowi Zalewa) z zakresu administracji rządowej,

  4. dodatki mieszkaniowe,

  5. zadania z zakresu pomocy społecznej udzielanej osobom i rodzinom, w szczególności z powodu niepełnosprawności prowadząc w tym celu Świetlicę Terapeutyczną w Zalewie.

§ 3.

1. Kierownika Ośrodka zatrudnia Burmistrz Zalewa.

2. Kierownik Ośrodka składa Radzie Miejskiej coroczne sprawozdanie z działalności

  Ośrodka oraz przedstawia potrzeby w zakresie pomocy społecznej.

§ 4.

Ogólny nadzór nad bieżącą działalnością Ośrodka oraz nad realizacją zadań własnych gminy sprawuje Burmistrz Zalewa.

§ 5.

W sprawach zleconych gminie z zakresu administracji rządowej nadzór nad działalnością Ośrodka sprawuje Wojewoda Warmińsko-Mazurski.

 

 

Rozdział II

Zakres działania Ośrodka

§ 6.

  1. Z zakresu zadań własnych gminy Ośrodek wykonuje zadania obejmujące:

  1. przyznawanie i wypłacanie zasiłków specjalnych celowych,

  2. przyznawanie i wypłacanie pomocy na ekonomiczne usamodzielnienie w formie zasiłków, pożyczek oraz pomocy w naturze,

  3. prowadzenie i zapewnienie miejsc w domach pomocy społecznej i ośrodkach wsparcia o zasięgu gminnym oraz kierowanie do nich osób wymagających opieki,

  4. podejmowanie innych zadań z zakresu pomocy społecznej wynikających z rozeznanych potrzeb gminy, w tym tworzenie i realizacja programów osłonowych,

  5. współpracuje z powiatowym urzędem pracy w zakresie upowszechniania ofert pracy oraz informacji o usługach poradnictwa zawodowego i szkoleniach,

  6. realizuje zadania własne gminy, określone w art. 10 ust. 1 ustawy z dnia 21 czerwca 2001 r. o dodatkach mieszkaniowych.

2. Z zakresu zadań własnych gminy o charakterze obowiązkowym Ośrodek:

1) koordynuje opracowanie i realizacje gminnej strategii rozwiązywania proble-

mów społecznych ze szczególnym uwzględnieniem programów pomocy społecznej, profilaktyki i rozwiązywania problemów alkoholowych i innych, których celem jest integracja osób i rodzin z grup szczególnego ryzyka,

2) sporządza bilans potrzeb gminy w zakresie pomocy społecznej,

3) udziela schronienia, zapewnia posiłek oraz niezbędne ubranie osobom tego

pozbawionym,

4) przyznaje i wypłaca zasiłki okresowe,

  1. 5) przyznaje i wypłaca zasiłki celowe,

6) przyznaje i wypłaca zasiłki celowe na pokrycie wydatków powstałych w wyniku

zdarzenia losowego,

  1. przyznaje i wypłaca zasiłki celowe na pokrycie wydatków na świadczenia zdrowotne osobom bezdomnym oraz innym osobom niemającym dochodu i możliwości uzyskania świadczeń na podstawie przepisów o powszechnym ubezpieczeniu w Narodowym Funduszu Zdrowia,

  2. przyznaje zasiłki celowe w formie biletu kredytowanego,

  3. opłaca składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe za osobę, która rezygnuje z zatrudnienia w związku z koniecznością sprawowania bezpośredniej, osobistej opieki nad długotrwale lub ciężko chorym członkiem rodziny oraz wspólnie niezamieszkującymi matką, ojcem lub rodzeństwem,

  4. prowadzi pracę socjalną,

  5. organizuje i świadczy usługi opiekuńcze, w tym specjalistyczne, w miejscu

    zamieszkania z wyłączeniem specjalistycznych usług opiekuńczych dla osób z

    zaburzeniami psychicznymi,

  6. prowadzi i zapewnia miejsca w placówkach opiekuńczo-wychowawczych

    wsparcia dziennego lub mieszkaniach chronionych,

  7. tworzy gminny system profilaktyki i opieki nad dzieckiem i rodziną,

  8. dożywia dzieci,

  9. sprawia pogrzeb, w tym osobom bezdomnym,

  10. kieruje do domu pomocy społecznej i ponosi odpłatność za pobyt mieszkańca gminy w tym domu,

  11. sporządza sprawozdawczość oraz przekazuje ją wojewodzie warmińsko- mazurskiemu, również w wersji elektronicznej, z zastosowaniem systemu informatycznego.

  1. Z zakresu zadań zleconych gminie ośrodek:

  1. przyznaje i wypłaca zasiłki stałe,

  2. opłaca składki na ubezpieczenia zdrowotne określone w przepisach o powszechnym ubezpieczeniu w Narodowym Funduszu Zdrowia,

  3. organizuje i świadczy specjalistyczne usługi opiekuńcze w miejscu zamieszkania dla osób z zaburzeniami psychicznymi,

  4. przyznaje i wypłaca zasiłki celowe na pokrycie wydatków związanych z klęską żywiołową lub ekologiczną,

  5. prowadzi i rozwija infrastrukturę środowiskowych domów samopomocy dla osób z zaburzeniami psychicznymi,

  6. realizuje zadania wynikające z rządowych programów pomocy społecznej, mające na celu ochronę poziomu życia osób, rodzin i grup społecznych oraz rozwój specjalistycznego wsparcia.

  1. Z zakresu zadań zleconych gminie związanych z realizacją świadczeń rodzinnych

Ośrodek ustala uprawnienia i wypłaca świadczenia rodzinne na podstawie ustawy o świadczeniach rodzinnych . 

 

§ 7.

  1. Ośrodek może wytaczać na rzecz obywateli powództwa o roszczenia alimentacyjne na zasadach określonych w Kodeksie Postępowania Cywilnego

2.Ośrodek może kierować wnioski o ustalenie niezdolności do pracy, niepełnosprawności i stopnia niepełnosprawności do organów określonych odrębnymi przepisami.

§ 8.

Ośrodek współdziała z istniejącymi na terenie gminy organizacjami społecznymi,

Kościołem Katolickim, innymi kościołami, związkami wyznaniowymi, fundacjami,

stowarzyszeniami, pracodawcami oraz osobami fizycznymi i prawnymi w celu realizacji zadań pomocy społecznej.

 

Rozdział III

Porządek wewnętrzny oraz prawa i obowiązki pracowników

§ 9.

Prawa i obowiązki pracowników Ośrodka określa ustawa z dnia 22 marca 19990 r. o pracownikach samorządowych, a w sprawach nieuregulowanych Kodeks Pracy i akty wykonawcze wydane na jego podstawie, a w stosunku do pracowników socjalnych również Dział III Rozdział 2 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej.

§ 10.

  1. Do podstawowych obowiązków pracownika Ośrodka należy:

  1. przestrzeganie obowiązującego prawa,

  2. wykonywanie zadań Ośrodka sumiennie i starannie,

  3. zachowanie tajemnicy państwowej i służbowej w zakresie przez prawo określonym,

  4. zachowanie uprzejmości i życzliwości w kontaktach ze zwierzchnikami, współpracownikami i obywatelami,

  5. sumienne i staranne wykonywanie poleceń przełożonych.

  1. Zadania pracowników socjalnych określa artykuł 119 ustawy o pomocy społecznej.

 

 

 

§ 11.

Szczegółową organizację wewnętrzną oraz prawa i obowiązki pracowników Ośrodka związane z procesem pracy określają regulamin organizacyjny oraz regulamin pracy ustalone przez Kierownika Ośrodka.

 

Rozdział IV

Organizacja Ośrodka

§ 12.

Kierownik Ośrodka kieruje Ośrodkiem, a w szczególności:

  1. organizuje pracę Ośrodka,

  2. reprezentuje ośrodek na zewnątrz,

  3. realizuje politykę kadrową Ośrodka,

  4. podejmuje decyzje administracyjne z zakresu pomocy społecznej i świadczeń rodzinnych na podstawie upoważnienia Burmistrza Zalewa oraz z zakresu dodatków mieszkaniowych na podstawie upoważnienia Rady Miejskiej,,

  5. występuje do Burmistrza Zalewa z wnioskiem o udzielenie pracownikowi socjalnemu upoważnienia do wydawania decyzji administracyjnych w indywidualnych sprawach z zakresu pomocy społecznej,

  6. występuje do Burmistrza Zalewa z wnioskiem o upoważnienie pracownika Ośrodka do prowadzenia postępowania w sprawie świadczeń rodzinnych, a także wydawania decyzji administracyjnych w tej sprawie.

§ 13.

W skład Ośrodka wchodzą następujące samodzielne stanowiska pracy:

  1. Kierownik Ośrodka.

  2. Główny księgowy.

  3. Pracownicy socjalni.

  4. Pracownik ds. dodatków mieszkaniowych.

  5. Podinspektorzy ds. świadczeń rodzinnych.

  6. Opiekunki domowe i pracownicy obsługi w miarę potrzeb.

  7. Kierowca.

 

 

 

Rozdział V

Gospodarka finansowa

§ 14.

  1. Zadania ustawowo zlecone finansowane są ze środków przydzielonych z budżetu państwa.

  2. Zadania własne finansowane są z budżetu gminy.

 

§ 15.

Za prawidłową gospodarkę finansową Ośrodka odpowiada Kierownik.

 

Rozdział VI

Postanowienia końcowe

§ 16.

Zmiany niniejszego statutu w trybie właściwym dla jego uchwalenia.

 

 





Informacja pochodzi z Biuletynu Informacji Publicznej Gminy Zalewo
http://www.zalewo.f117.pl

Adres tego artykułu to:
http://www.zalewo.f117.pl/modules.php?name=Sections&op=viewarticle&artid=373